Hector Barabino
Por Hector Barabino

SANTA CRUZ.- Cuando la mayoría de las provincias aun no convocó a discutir salarios docentes, un informe elaborado por la Unión Docentes Argentinos afirma que en ninguna jurisdicción del país el salario inicial fijado por Nación en $41.250 supera la línea de pobreza cuyo piso es de $76.146 que es el valor de la Canasta Básica Total. En Santa Cruz un docente percibe un salario inicial de $50.129. Es un poco menos pobre.

A la espera de la convocatoria a paritarias para discutir salarios, la Unión de Docentes Argentinos (UDA) dio a conocer un informe con una afirmación lapidaria: ningún maestro de la argentina tiene un salario inicial que alcance la línea de pobreza medida por el INDEC.

El estudio, elaborado por técnicos de la entidad gremial señala que el salario inicial de un docente es de $41.250, lo que representa el 54,17% del costo de la Canasta Familiar fijada por el INDEC en $76.146. Éste monto es el que necesita una familia con dos hijos para no caer en la línea de pobreza.

El salario inicial de 41.250 pesos que cobra un docente está muy lejos de alcanzar el piso mínimo de ingresos para no ser pobre, y muy cerca de la línea de indigencia que según la medición del INDEC, es de 32.963 pesos.

Cabe consignar que el salario inicial es el fijado por Nación, y que si bien algunas provincias pagan importes por encima de ese monto, ninguna jurisdicción alcanza la cifra de $76.146 que se necesitan para -como mínimo- no ser pobre.

Según el informe, 340.000 docentes se encuentran en situación de pobreza en Argentina, «lo que impacta negativa y categóricamente en el Sistema Educativo y en las familias de cada trabajador y trabajadora», afirma la UDA cuyo Secretario General, Sergio Romero, integra la conducción de la CGT que conducen Pablo Moyano, Héctor Daer, y Carlos Acuña.

Un docente en Santa Cruz es un poco menos pobre que en es resto del país.

En la provincia administrada por Alicia Kirchner, el salario de un docente inicial es de $50.129, un monto que el gobierno provincial enmascara con otros $5.839 de Incentivo Docente que paga con fondos nacionales, y que aún así no alcanza a cubrir los costos de la Canasta Básica Universal, cuyo valor en las provincia de la Patagonia supera a la que mide el INDEC.

La inflación en 2021 fue del 50,09 % por eso la UDA plantea que ése sea el piso de incremento que se negocie en las paritarias de este año.

Según el INDEC en diciembre 2021 una familia con dos hijos de entre seis y ocho años, necesitó ingresos por $ 32.963,69 para no caer en situación de indigencia, y de $76.146,13 para no caer debajo de la línea de pobreza.

«La pandemia y las vicisitudes para alcanzar un empleo genuino o mantenerlo, expusieron que miles de docentes, particularmente mujeres –integrantes mayoritarias del gremio-, son el principal sostén económico del grupo familiar», dice el informe de UDA.

Y añade: «Resulta insoportable para el sector, atendiendo los conceptos de alimentación, salud, condiciones de vivienda, servicios, gastos, etc. que los Estados sostengan una política educativa que incluya salarios de pobreza. A lo que debemos agregar los gastos en insumos laborales que costean los y las docentes de su propio bolsillo».

El salario inicial docente ($41.250) fijado por la paritaria docente nacional se encuentra a $8.287 de la línea de indigencia ($32.963) y a $34.896 la línea de pobreza ($76.146).

El Detalle del informe estadístico elaborado por la UDA

Salario inicial docente: 41.250 pesos

Línea de pobreza (Canasta Básica Total): 76.146 pesos.

Línea de indigencia: 32.963 pesos.

Porcentaje de la Canasta Básica Total (Línea de pobreza) que cubre el salario inicial docente): 54,17%

Docentes que perciben salarios por debajo de la línea de pobreza: 340.000.

Docentes por debajo de la línea de pobreza que alquilan: 240.000.

Docentes que perciben entre 76.000 y 90.000 pesos: 570.000

Docentes que son único sostén de familia (dato por muestreo, sobre 10.000 consultas realizadas en todas las jurisdicciones): 40 % (4 de cada 10, desglosándose en 1 hombres y 3 mujeres cada 10 ). O sea que de el total docente (1.200.000 aproximado) el 30% (360.000) son mujeres único sostén de familia.